为全面落实中央、省、市关于全面从严治党的部署要求,持续加强公司党风廉洁建设和合规经营水平,更好发挥大监督作用,为公司高质量发展提供坚实保障,12月15日,泸州老窖集团召开2025年度联合督查总结会暨合规联席会,泸州老窖集团纪委书记陈文出席会议,副总裁李蜀博主持会议。各子集团、子公司及各职能部门分管纪检、合规建设工作负责人,以及纪检监察员、法务联络员参加会议。

会议听取了党工部、联合办等10个监督主责部门关于年度联合督查工作开展情况的汇报,以及合规风控中心关于2025年度合规管理工作总结和2026年度工作计划的汇报。老窖资本、老窖国际实业、老窖创新、新宏信等4家子企业分别报告了2025年合规建设工作总结及2026年计划。
陈文要求,要深刻认识此次会议的重要性,通过盘点问题、强化举措、找准差距,推动纪检监察与合规风控工作在传承基础上实现范式创新。要解放思想,增强守正创新意识。制度是企业的生命,文化是企业的灵魂,要将监督能力视为重要的生产力,发挥各类监督方式协同联动的重要效能,提升管理、治理“修为”,将权力关进监督的笼子,强化制度执行,筑牢廉洁堤坝。要正视问题,规避干事创业风险。重视督查工作中暴露出的问题,建立长效整改机制,确保问题找得出,风险控得住,保障各类业务开展经得起各类审计、巡察考验。一方面要以开拓思维进行创新创业,另一方面要强化规则意识,以合规审查、纪检督查等多维度手段划清权责边界、坚守合规底线。要担当作为,实现敢想敢干有为。坚守“忠诚、干净、担当”的理想底色,发挥领导干部的主观能动性与创新能力,以“换形式、增举措、重实效”的原则进行工作创新,积极担当作为,实现公司生产经营“项目优质、过程透明、程序阳光、干部干净”的目标。
李蜀博指出,合规管理对企业高质量发展至关重要,要深化对合规重要性的认识。发挥合规体系对国有企业“强基固本”的作用,以高效合规管理支撑企业发展。要狠抓合规制度执行。将合规要求嵌入业务全流程,举一反三、全面排查,确保问题整改见底清零,切实把体系优势转化为管理效能。要加强合规理念培育。推动合规责任落实到各岗位、各层级,做到“心中有规、行中有矩”。
文字丨刘蓉、杨恒懿
图片丨许钟保
编辑丨姚 枭
